Filosofía Institucional

Visión

Ser reconocidos por nuestra calidad académica y el uso de la tecnología avanzada en el desarrollo de programas internacionales​

Misión

Crear un espacio de aprendizaje para el desarrollo de capacidades que aporten valor a la persona y su organización.​

Edificio Escuela de Postgrado Neumann
  • Formar, especializar y perfeccionar a profesionales, que compitan en busca de la excelencia, basándose en principios éticos; que sean solidarios, justos y democráticos; y que se comprometan con nuestra sociedad y el respeto al medio ambiente.

  • Fomentar, divulgar y desarrollar la investigación científica para docentes y estudiantes, buscando innovar e incrementar el conocimiento vinculado a las especialidades ofrecidas.

  • Procurar el constante perfeccionamiento de docentes, estudiantes y graduados.

  • Colaborar con la sociedad y sus instituciones en el estudio y la solución de los problemas nacionales mediante aquellas actividades que le son propias; al priorizar la transferencia de conocimiento científico hacia sectores menos favorecidos de la sociedad.

  • Realizar actividades de producción de bienes y servicios que contribuyan a la satisfacción de demandas económicas y sociales de nuestro país, y promuevan la participación de docentes y estudiantes en las mismas.

  • Asimismo, podrá realizar todos aquellos actos y contratos que sean lícitos, sin restricción alguna, tales como compra y venta de bienes, y prestación de servicios en general.

  • La creación y difusión del conocimiento científico y tecnológico, ambas al servicio del desarrollo integral del hombre.

  • La búsqueda de la equidad, la afirmación de elevados valores éticos y el servicio a la comunidad para su perfeccionamiento y desarrollo.

  • La libertad de pensamiento, de crítica, de expresión y de cátedra.

  • La autonomía académica, económica, normativa y administrativa que aseguren su perfeccionamiento y desarrollo.

  • ​Sistematizar el mejoramiento continuo de los procesos para asegurar la eficiencia, eficacia y control de las actividades académicas y administrativas.

  • Fomentar una cultura que incentive el aprendizaje y el desarrollo de las competencias humanas, y un mejor uso de los recursos físicos de la organización.

  • Diferenciar el programa académico por su efectividad en la satisfacción de las expectativas de los estudiantes, que garanticen el incremento de su valor profesional. 

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